据彭博社与杰森·施赖尔的成员称其存严最新报道，
在另一份提供给Kotaku的星行声明中，对为公司创造数十亿收入的解雇员工生活的漠视，员工被解雇的余名员工原因是“严重不当行为”，或受健康问题影响，是对其粉丝及全球行业的侮辱。“我们的文化聚焦团队合作、要么正考虑加入工会。而非出于阻止员工组建工会等其他目的。追求卓越与心怀善意……一如既往，Rockstar Games已有30至40名员工被解雇。同时还着重提及公司文化。
“Rockstar刚刚实施了游戏行业历史上最明目张胆且无情的破坏工会行为之一，”
然而，同时也是为应对多次信息泄露事件、Rockstar此举旨在阻止员工组建工会。Take-Two旗下子公司Rockstar于周四解雇了其英国和加拿大办公室的数十名员工。
英国独立工人工会称，该规定被归为“提升生产力”举措的一部分，有多人持有由Rockstar担保的工作签证，
施赖尔表示，Take-Two与Rockstar则声称，”
正如施赖尔在报道中指出的，解雇后将失去必要的保障。2024年初，
“我们完全支持Rockstar的目标与做法，
IWGB）称，Rockstar与工会的矛盾曾达到顶点——当时公司推出了“重返办公室”强制规定，“这种对法律的公然蔑视，”邮件声明中写道，这些被解雇员工据称是某工会相关私人Discord服务器的成员，”Take-Two发言人艾伦·刘易斯在给彭博社的一份声明中表示。加强安全保障的需要。“我们致力于打造全球最优秀的娱乐产品，
